Denk je eens in je begint aan een nieuwe baan. Je bent al zenuwachtig en dan word je ook nog eens in sneltreintempo aan alle werknemers voorgesteld. Even in vijf minuten doorgenomen wat je baan precies inhoudt en daarbovenop word er ook nog op lichtsnelheid met je door een computersysteem heen gevlogen.
Waar moet je aan denken:
Hou er altijd rekening mee dat alles wat voor jou gesneden koek is, voor een ander (nog) niet vanzelfsprekend is. dus leg alles stap voor stap uit en denk dan niet dat de route ernaar toe vanzelfsprekend is.
Hou het behapbaar.. dus probeer niet alles ineens uit te leggen, zodat je iemand een complete informatie overdosis geeft en je uiteindelijk alleen bereikt dat ze niks onthouden.
Stap voor stap:
Leg wat je wil uitleggen uit in een logische volgorde. Dus start bij het begin en werk zo naar het einde toe. Het klinkt heel simpel maar je zult je verbazen hoeveel mensen een computersysteem gaan uitleggen zonder te laten zien hoe je inlogt..
Vragen:
Voor iemand die nieuw begint, is het fijn dat hij of zij vragen kan stellen. Dus neem je tijd om vragen te beantwoorden, desnoods meerdere keren en geef ook aan dat je het niet erg vindt om vragen te beantwoorden, maar dat je juist liever hebt dat men vragen stelt ipv net te doen alsof ze iets begrijpen
Zelf doen:
Je leert het makkelijkst iets als je het zelf doet in plaats van alleen uitleg te krijgen. Dus laat iemand zoveel mogelijk zelf proberen terwijl je erbij bent, zodat ze het letterlijk in de vingers krijgen.
Als je iemand in het begin goed alles uitlegt, ze de ruimte geeft om zelf dingen te doen en dus ook fouten te maken en ze vertrouwen schenkt en met alle geduld hun vragen beantwoord zul je zien dat dit de snelste manier is om een goed ingewerkte colleg te krijgen.
